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POLÍTICA DE GESTIÓN
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Max se concentra en la creación de nuevos tipos de valor en el trabajo de sus empleados con el objeto de desarrollar productos de extraordinaria utilidad para suministrarlos a sus clientes.

Max considera fundamental para su crecimiento continuo que todos sus empleados actúen con criterios de creatividad independientes y sin limitaciones basándose en la actitud básica de la Empresa para guiar su conducta y seguir avanzando hacia la transformación y la expansión de los ámbitos empresariales/operativos mediante la evaluación constante de las necesidades de los clientes, siempre con vistas al futuro.

A partir de estas convicciones, los empleados pueden progresar y hacer que la empresa crezca generando beneficios. Los beneficios generados se distribuyen entonces entre los empleados y los accionistas de manera accesible y equitativa a fin de que la empresa cumpla su función social.

  Política de gestión básica de Max

Nos proponemos llegar a ser un grupo en el cual todos progresemos unidos aunando enérgicamente nuestros esfuerzos en un ambiente grato.

  1.
Nos esforzaremos por garantizar que la gestión sea accesible.
2. Nos esforzaremos por garantizar que todos los empleados puedan participar en la gestión.
3. Nos esforzaremos por llevar a cabo una gestión en la cual los beneficios se distribuyan entre los empleados y los accionistas.


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